Edenred a choisi la journée mondiale de l’alimentation pour organiser sa première édition d’« Ideal meal Day ».
A cette occasion, les collaborateurs de 28 filiales du Groupe et plusieurs partenaires sont invités à participer à des actions ciblées autour du thème : « Quelle est la recette « Ideal » dans votre pays ? »
Certaines initiatives menées localement viennent appuyer l’événement :
- En Inde, les 450 collaborateurs élaborent leurs recettes « Ideal » pour le déjeuner. Les chefs de restaurants affiliés au réseau Ticket Restaurant® élisent la meilleure recette et présentent des recommandations pour cuisiner sainement.
- Au Brésil, en Pologne et au Pérou, les bénéficiaires des solutions Edenred reçoivent des conseils nutritionnels ou des offres promotionnelles dédiées.
- En Chine, en Turquie et au Royaume-Uni, des nutritionnistes présentent les principes d’une alimentation saine lors de séances de coaching aux collaborateurs.
Une publication regroupera l’ensemble des recettes sélectionnées, une par pays, et sera diffusée aux différents partenaires du Groupe dès janvier 2014.
Les recettes sont élues par les collaborateurs ou soumises à l’appréciation de chefs restaurateurs sur deux critères : l’équilibre alimentaire et la gourmandise.
Une démarche originale portée par les collaborateurs du Groupe
Ideal meal est l’axe principal d’Ideal, notre démarche de Responsabilité sociétale, aux côtés d’Ideal green et d’Ideal care, volets environnementaux et solidaires de notre politique
Jeanne Renard,
Directeur Général Ressources humaines et Responsabilité sociétale
Cette journée marque également le lancement d’Ideal meal, dont l’objectif est de mettre en place un projet pour promouvoir l’équilibre alimentaire dans chaque pays où le Groupe est présent d’ici 2016.
Edenred s’appuie sur ses collaborateurs pour développer ses actions.
Depuis 2013, une étude portant sur la définition du repas « Ideal » au cours de la semaine de travail leur est proposée.
Dans un premier temps, l’enquête a été réalisée au Mexique, aux Etats-Unis, en Pologne et en Belgique, et d’ici 2015, elle sera étendue aux autres pays du Groupe.
Les résultats permettront la mise en place et l’adaptation locale de plans d’actions destinée aux clients du Groupe, aux bénéficiaires salariés et aux affiliés.
Un engagement historique
Inventeur de Ticket Restaurant® il y a 50 ans, Edenred a participé à la démocratisation de la pause-déjeuner et multiplié les initiatives pour promouvoir l’alimentation équilibrée auprès de ses bénéficiaires salariés.
En lien avec son cœur de métier, le Groupe a initié plusieurs projets qui ont déjà permis de toucher plus de 5,4 millions de bénéficiaires et 130 000 affiliés dans 13 pays.
3 initiatives majeures sont conduites par les filiales Edenred :
- Le programme Alimentation & Equilibre, créé en 2005 en Amérique latine. Il permet aux bénéficiaires de Ticket Restaurant® d’identifier, grâce à la mascotte Gustino, les plats chez les restaurateurs qui respectent les règles d’une alimentation équilibrée.
- Le programme européen FOOD « Fighting Obesity through Offer and Demand » né en 2008. Il a pour objectif d’améliorer les habitudes alimentaires des salariés durant la journée de travail.
- Le programme Avante, lancé en 2012 au Brésil. Il permet de sensibiliser restaurateurs et bénéficiaires aux principes d’une alimentation saine, afin de lutter contre l’obésité.
